美国最富有的女性之一托里·伯奇（Tory Burch）想要分享她的那块馅饼

工作与金钱

诺亚·格兰杰（Noa Granger）

“在某一时刻，我想成为一名网球选手，”托里·伯奇（Tory Burch）说。 “然后我在想， 我喜欢动物，也许我可以当兽医或精神病医生 。我长大了许多不同的想法，但是其中一个永远不会成为时装设计师。我是个假小子。”

现年52岁的伯奇（Burch）掌舵她的同名品牌已有15年了，其中一个在拉美·劳伦（Ralph Lauren），汤米·希尔菲格（Tommy Hilfiger），迈克尔·科斯（Michael Kors），维拉·王（Vera Wang）和黛安·冯·弗斯滕伯格（Diane von Furstenberg）等著名的美国时装帝国榜上都占据了主导地位。

在她详尽的赞誉中，宾夕法尼亚州提出的“假小子”赢得了CFDA年度配件设计师奖，并发布了 纽约时报 畅销书（ 托里·伯奇（Tory Burch）：彩色 ），并已实现亿万富翁身份。就在去年 福布斯 宣布伯奇美国第29大最富有的白手起家女人，估计净资产为8亿美元。哦，在2010年，她还获得了另一个自制的传奇人物的认可：奥普拉（Oprah），她为她添加了伯奇（Burch）的签名Reva芭蕾平底鞋（以伯奇的母亲的名字命名）奥普拉的最爱列表。

但不要指望伯奇会一直为自己的桂冠而休息。 “我想我永远都不会说， 哦，哇，我成功了。 我只是不这样看待生活，”她告诉OprahMag.com。 “我对成功的定义是幸福。这不是金钱。这是要改变人们的生活，这就是让我快乐的原因。”

伯奇与其他著名大人物的不同之处在于，在她完美的世界中，有成千上万的托里·伯奇（Tory Burchs），正是她想要通过托里·伯奇基金会。自2009年以来，该组织一直致力于消除公司要挤压小家伙（或小家伙）的神话。女性。掌管组织的女性正在通过为有希望的女性创始人提供工具，来提高人们生活中的措辞经常所不具备的工具：金钱。

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“我喜欢这样一个想法，即加强我们的社区并鼓励女性相互支持，包括男性支持女性，并帮助他们建立业务。有令人难以置信的企业家有难以置信的想法，但他们往往没有男人拥有的优势。”伯奇说。 “从小我就一直想以某种方式回馈社会。”

为什么男人雄心勃勃的时候庆祝它，但是女人雄心勃勃的举动几乎是无聊的呢？

托里·伯奇基金会（Tory Burch Foundation）采取导师至上的方法，将其工作分为三个计划，分别称为“资本”，“教育”和“研究员”。为了完整地了解该基金会的成功，有以下几个事实：在美国银行的支持下，该基金会已向2,500多名女企业家提供了超过4,600万美元的贷款，用于创业。同时，巴布森学院（Babson College）通过高盛（Goldman Sach）的“ 10,000小型企业”计划，为200名女性领导者提供了为期三个月的速成商业课程，研究员计划的年度参与者每人都获得了5,000美元的赠款，并且可以使用来自各个领域的企业家网络行业。本星期，美国银行承诺再提供1亿美元。

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伯奇和她的基金会主席劳里·法比亚诺（Laurie Fabiano）是非营利部门的资深人士，经常引用令人震惊的统计数据来证明自己的最大观点：从事商业活动的女性比男性面临更多的闭门造车。

例如，标准普尔公司只有5.2％的CEO头衔；女性拥有500家公司，或者说，到2017年，只有2％的风险投资资金流向了女性创始人运势。托里·伯奇基金会（Tory Burch Foundation）的网站-充满了实用建议和您通常希望在LinkedIn上看到的工作提示 -也强调了只有27个国家缩小了工资差距。

人们必须要相信同工同酬，当然男女必须参与这一对话。我始终相信工作的质量，而不是个人的性别。”伯奇说。

然而，她的性别正是激发她创造年度成就的动力 #EmbraceAmbition 系列在2018年。“关于公司和我的第一篇文章是在 纽约时报 ，我将永远不会忘记它，因为新闻记者看着我，他说了一些类似的话， 哇，你有野心 。我当时觉得这是很不礼貌的事情，”伯奇说。 “一个朋友打电话给我，说，我真的很喜欢你的文章，但是你永远不要回避野心这个词-很明显，我已经做到了。那打动了我。为什么男人雄心勃勃的时候庆祝它，但是女人雄心勃勃的举动几乎是无聊的呢？”

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2019年的``拥抱野心''系列于周一在费城开幕，随后每天在芝加哥，旧金山，达拉斯以及本周五的3月8日在纽约继续进行。在每次活动中，Burch，Fabiano和Curls创始人兼首席执行官Mahisha Dellinger和Lilly Ledbetter之类的企业家演讲（被誉为2007年Lilly Ledbetter公平薪酬法案的幕后原告）都是领导小组，鼓励妇女充分拥抱自己对工作场所的信心。

Burch和她的母亲Reva Robinson参加了2019年的#EmbraceAmbition系列

托里·伯奇（Tory Burch）

非贫困非营利组织罗宾汉基金会（Robin Hood Foundation）的前副总裁法比亚诺（Fabiano）由于设计师的执着精神而开始与伯奇（Burch）合作。 “她向我提供了汽车钥匙，气死了，例如，'我相信你，实现这一目标。'我认为过去四年来，我们的影响力要比过去十年来的影响力大， ” Fabiano指出。 “她是一个了不起的合作伙伴，因为我有一个主意，她可以做得更好。她希望改变对女性谈论和讨钱方式的态度。”

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像伯奇（Burch）一样，法比亚诺（Fabiano）在雄心壮志概念上强调双重标准的女性面孔。她说：“我们被教导不要进取，不要野心勃勃，它影响了妇女获得资本的机会。” “女人经常说：'我想，我希望，我打算这样做，'而一个男人会走进银行说：'这是切面包以来最伟大的事情！”

现在，伯奇想要被视为驾驶座上有野心的女人。 “今天，被称为雄心勃勃。刻板印象仍然是我们需要对抗的东西。还有很长的路要走，我当然认为负面的希望有望消散一些。”

到目前为止，伯奇（Burch）的崛起听起来像是时尚的传奇：经过多年的公共关系和广告工作，伯奇（其品牌在2015年成长为包括网球灵感的运动服品牌Tory Sport）在纽约市的Nolita开设了她的第一家精品店。她于2004年在附近居住。当时，她希望带回受60年代和70年代设计师Rudi Gernreich启发的美国经典时装。十年之内，每个人都知道她的名字。

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伯奇（Burch）说，她参加了“海上学期”计划，当时她在宾夕法尼亚大学的大学里经历了一个美好的时刻，该计划使她在遥远的埃及和加尔各答等偏远地区都摆脱了贫困。这种经历促使她将基础计划纳入了她最初的商业计划。

如果我不是一个伟大的妈妈，我将永远不会成为一个伟大的CEO或设计师。

“我意识到，在美国长大后，我们享有的特权不同于某些人将经历的特权。我开始思考，您如何创办企业以建立基金会？她说，这始终是内部对话的一部分。

伯奇（Henry，Sawyer和Nick）是三个孩子的母亲，与前夫克里斯托弗·伯奇（Christopher Burch）共同创立了她的品牌。伯奇（Burch）承认，从第一天开始，要找到一个适当的工作与生活平衡就不容易了。 “无论您怎么看，这都很困难。如果我不是一个伟大的妈妈，我将永远不会成为一个伟大的CEO或设计师。她说：“在职业生涯中，我已经选择了让家人先行。” “但是你必须准备好玩杂耍。”

“我的许多朋友不得不辞职，因为他们在生完孩子后不得不做出艰难的选择。我就是其中之一。”她说。 “当我生孩子时，我有三个男孩，年龄在四岁以下，我不得不离开自己喜欢的职业，因为我觉得自己都做不好。我是一个全职妈妈，已经五年了。确实是令我震惊的事情。为什么女人要比男人更频繁地做出这种选择？”